專訪：測繪英才網(wǎng)市場部經(jīng)理靖飛
發(fā)布時間：2011-06-28 新聞來源：測繪英才網(wǎng)
51GPS世界：首先，請靖經(jīng)理介紹一下測繪英才網(wǎng)的發(fā)展歷程？
靖飛：謝謝主持人。測繪英才網(wǎng)(http://ch.tmjob88.com)成立于2004年10月，專注于測繪行業(yè)的人才求職招聘服務，我們以最精準的招聘服務而得到招聘單位的重復使用和口碑相傳！測繪英才網(wǎng)運營六年來，憑借著高效專業(yè)的團隊，優(yōu)質的服務和不懈的努力，在行業(yè)內廣受好評。
51GPS世界：我們知道測繪英才網(wǎng)是垂直招聘的成功代表，能不能幫我們簡單介紹下國內行業(yè)招聘的現(xiàn)狀及發(fā)展前景？
靖飛：國內行業(yè)招聘目前發(fā)展迅猛，以一覽英才網(wǎng)旗下的行業(yè)網(wǎng)站和英才網(wǎng)聯(lián)為代表的行業(yè)招聘網(wǎng)站基本都是在延續(xù)傳統(tǒng)的網(wǎng)絡招聘模式，把招聘網(wǎng)站當成一個平臺，平臺建成之后就引導企業(yè)和個人使用；而測繪英才網(wǎng)除了提供平臺功能外，我們主要采取的是一對一式服務；行業(yè)招聘一定是專業(yè)人才領域的發(fā)展趨勢，只有專業(yè)的運營、服務團隊掌管的行業(yè)招聘網(wǎng)站才是未來的常青樹。
51GPS世界：使用測繪英才網(wǎng)比使用大型綜合性網(wǎng)站或者地方性網(wǎng)站的好處是什么？
靖飛：我們對企業(yè)客戶提供“招聘助理”的專業(yè)服務，除了為企業(yè)提供專業(yè)的人才簡歷，還為招聘單位在招聘過程中遇到的問題提供切實有效的解決方案。比如，企業(yè)面試非常專業(yè)的人才需要筆試，我們的服務人員會協(xié)助客戶提供專業(yè)的測試題，這些測試題只有在測繪專業(yè)領域的社團組織才能獲取；在測繪英才網(wǎng)的簡歷庫建設過程中，我們除了和其他招聘網(wǎng)站開放個人注冊簡歷等功能外，還有專門的客服團隊為個人提供專業(yè)的職業(yè)生涯咨詢及其他相關服務，并且對個人的服務我們全程免費；另外我們測繪英才網(wǎng)還和土木英才網(wǎng)旗下的其他29個關聯(lián)度較高的兄弟網(wǎng)站進行資源共享和和互補，確保企業(yè)招聘的有效性和及時性。
51GPS世界：使用測繪英才網(wǎng)進行招聘的企業(yè)代表有哪些？他們如何評價測繪英才網(wǎng)？
靖飛：6年來，測繪英才網(wǎng)得到了測繪行業(yè)廣大企業(yè)與人才的支持與信賴，先后為1000余家企業(yè)，3000余次提供招聘服務，真實有效的測繪人才簡歷已經(jīng)超過46萬份。2010年全國測繪行業(yè)中，在行業(yè)內有影響力的公司大都在采用測繪英才網(wǎng)進行招聘和對外宣傳。如：上海華測導航技術有限公司、勵精科技(上海)有限公司、上海鐵新地理信息有限公司、北京四維遠見信息技術有限公司、北京天下圖數(shù)據(jù)技術有限公司、北京華徠新虹科技發(fā)展有限公司、中測新圖（北京）遙感技術有限責任公司、拓普康（中國）有限公司、徠卡測量系統(tǒng)貿(mào)易(北京)有限公司、廣州遙感信息科技有限公司、廣州南方測繪儀器有限公司、廣州市中海達測繪儀器有限公司、江蘇星月測繪有限公司、蘇州一光儀器有限公司、山東東方道邇數(shù)字數(shù)據(jù)技術有限公司、杭州一圖空間地理信息有限公司、浙江省土地信息中心有限公司、浙江省測繪大隊……
為企業(yè)服務的過程中，企業(yè)對我們的最大的評價是服務很專業(yè)，我們的工作人員對測繪領域都很熟悉，對這個領域的人才結構狀況比較了解，并對此領域的知識與客戶如數(shù)家珍的交流，還能為從事人力的共事們普及行業(yè)知識，當然這些都是對我們最大的鼓勵和鞭策。
51GPS世界：國內測繪行業(yè)的人才現(xiàn)狀如何？未來職業(yè)發(fā)展前景怎樣？
靖飛：人才因為市場而集聚，根據(jù)測繪行業(yè)市場的劃分，測繪人才同樣也呈現(xiàn)出北京、山東、武漢、上海、蘇杭、粵閩六大板塊格局，使得測繪行業(yè)的人才競爭愈演愈烈，特別是地理信息方向的人才，大有“軍閥混戰(zhàn)”之勢。
當前中國緊缺的是技術類人才，測繪行業(yè)也是如此，比如GIS方向的開發(fā)工程師、地理信息技術骨干；測量方向的測繪工程師、項目經(jīng)理、總工；儀器方向的技術工程師。雖然我國勞動力資源十分豐富，但是高級技術人員和高級工程師仍然嚴重短缺。
為了留住人才 ，測繪企業(yè)紛紛使出“高招”，如：上海華測、北京四維遠見、山東東方道邇等公司都采取各種利于人才成長的改革措施。然而，許多測繪企業(yè)決策者認為，只要有錢就可以隨時隨地在人才市場上招聘到企業(yè)發(fā)展所需之人，結果造成對企業(yè)現(xiàn)有人才不夠重視，甚至人才流失也不覺得事態(tài)嚴重。這兩種截然不同的方式，將直接決定著企業(yè)在未來競爭中的成敗。
顯然，測繪行業(yè)人才在未來的需求將會越來越大，特別是地理信息方向的人才。同時，市場對測繪人才專業(yè)知識、工作經(jīng)驗、就業(yè)觀念等綜合素質要求越來越高，只要人才素質提高，市場不愁接納。企業(yè)用人，不能完全依靠高校和社會為其提供測繪專業(yè)人才和管理人才，只有主動培養(yǎng)，才能既滿足企業(yè)快速發(fā)展的需要，又為將來儲備可用人力資源做好充分準備。
51GPS世界：請問測繪英才網(wǎng)未來如何定位以及您對測繪行業(yè)的未來如何看待？
靖飛：行業(yè)的未來就是人才的未來，一直以來，測繪英才網(wǎng)本著“高效招聘，精準求職”的原則，向著“為測繪企業(yè)招聘最優(yōu)秀的人才，為測繪人才尋求最適合的工作”的目標，不斷努力。雖然我們在行業(yè)招聘中已經(jīng)取得了一些成就，但是離目標還有一定的距離，除了自身發(fā)展之外，我們還需與測繪領域的其它網(wǎng)站以及其它媒體深入的合作，目的是一起為測繪領域提供有價值、有意義的服務，為測繪行業(yè)的發(fā)展做出應有的貢獻！
測繪行業(yè)在未來的發(fā)展是非常有潛力的，而且勢頭很強勁。特別是近10年來地理信息的快速發(fā)展，并且在各行各業(yè)中廣泛運用；再加上國家政策上的大力支持更加促進測繪行業(yè)的快速發(fā)展。再次感謝51GPS世界給我們一個溝通和分享的機會！
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